Điều 68 Bộ luật Lao động 2019 quy định tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở có quyền yêu cầu thương lượng tập thể khi đạt tỷ lệ thành viên tối thiểu trên tổng số người lao động trong doanh nghiệp theo quy định của Chính phủ.

Trong trường hợp có nhiều tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trong cùng một doanh nghiệp, nếu cùng đáp ứng được quy định nêu trên thì tổ chức có quyền yêu cầu thương lượng là tổ chức có số thành viên đông nhất trong doanh nghiệp. Các tổ chức còn lại có thể tham gia thương lượng tập thể khi được tổ chức đại diện gười lao động có quyền yêu cầu thương lượng tập thể đông ý.